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节后复工,安全先行

2026-02-25 19:30:00 点击数:

新春伊始,万象更新。春节假期刚过,复工复产热潮开启。据统计,节后是安全事故的高发期,98%的安全事故由人为因素引起,其中安全意识薄弱90%以上。对于制造型企业而言,复工第一周往往是“身心适应期”,也是“事故高发期”。作为特种设备制造企业,肩上扛着的是生命财产安全。

一、复工风险:最大的隐患是“心不在焉”

节后复工,生产设备重新启动,人员思想容易松懈,这往往是安全生产最薄弱的时刻。设备风险:停摆多日的机器需要重新预热、点检,电气线路、液压系统是否存在异常人员风险:“节后综合征”导致注意力不集中、反应迟钝,操作中极易出现失误管理风险:部分管理人员存在“过了十五才过年”的懈怠心理,导致监管缺位。

必须从“假期模式”强制切换为“战斗模式”。在压力容器的生产线上,一个走神,就可能埋下一颗“定时炸弹”。

二、节后收心:人到岗,心到位,归零心态再出发

“身”在岗位,“心”在酒桌,这是复工大忌。调整作息:拒绝疲劳作业,保证充足睡眠,带着清醒的头脑进入车间。重温规程:重新学习岗位操作规程,特别是焊工、无损检测等关键岗位,让肌肉记忆重新激活。杜绝“三违”:节后首次作业,严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。

心态决定状态。只有思想回位,工作才能到位。

三、安全生产:严管特种设备,守护生命底线

我们是特种设备的生产者,更应该深知特种设备的“脾气”。在复工首日,必须对生产过程中的特种设备进行严格管控全面体检:对所有起重机械、焊接设备进行试运行,检查钢丝绳、吊钩、限位器是否完好持证上岗:特种作业人员必须人证合一,严禁无证操作或指派无证人员顶岗。现场监护:涉及动火、受限空间、大型吊装等危险作业,必须升级管理,管理人员旁站监督。

安全生产不是口号,而是我们对每一个家庭的承诺。宁听骂声,不听哭声!

四、严把质量加大质量考核

压力容器,质量就是生命,焊缝就是良心。节后复工,质量意识必须和产量同步提升。我们要严把材料关:原材料复验不能省,严禁不合格钢材流入下料工序。严把下料关:尺寸精度是基础,差之毫厘,谬以千里。严把焊接关:焊接工艺必须严格执行,焊条烘焙、坡口清理、层间温度控制,每一道焊缝都是承诺。

严把检测关:RT、UT、MT、PT,任何一道检测程序都不能简化,不给产品留隐患,不给客户留风险。

公司将对质量管理体系进行升级,核心就是“加大质量考核力度”。做到责任到人:每一道工序、每一个零部件都要打上“身份证”,质量追溯一查到底。

对出现的低级错误(如错用材料、漏检、焊瘤未清理)实行“零容忍”。做到奖惩分明:不仅要处罚质量问题,更要重奖“质量卫士”。通过严格的考核机制,让“差不多先生”在车间没有市场。

春风不负赶路人。新的一年,我们唯一的底牌,就是安全与质量。让我们收心归位,以满格的电量,投入到新一年的战斗中。

开好头,起好步!2026,我们一起,行稳致远!

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